“私域流量”是企业和商家实现低成本用户增长的关键,社群又是企业建立私域流量池的非常重要的一部分,大家都知道,建立社群不难。

但是如何去运营和维护社群,让社群持续保持热度,提高社群的转化率才是社群运营的核心。
一、给社群进行分类
为了提升社群的效率和效果,需要对不同的社群及功能进行分类,接下来给大家总结常见的三种社群
1、福利群
免费福利群就是将用户加到企微群里,在群里提供免费的福利,比如送优惠券,专属秒杀活动。免费福利群不需要有太复杂的运营流程,只需要在群里有足够的福利就可以了。

例如,瑞幸咖啡就是以门店为中心建立门店的福利群。通过门店识别出购买过的老用户,用各种活动方式邀请他们入群,用户在自己常买咖啡的瑞幸门店群里,每天都可以在喝咖啡的时段收到各种优惠券,通过这种疯狂发优惠券的方式去刺激用户复购,瑞幸咖啡可以做到在私域社群里一天卖35000杯咖啡。
2、精准粉丝群
这种群的模式适合企业用户数量不多,用精准粉丝群去沉淀优质用户。质量比数量更重要,这样我们在群里要做相关的运营设计,内容相对要丰富多彩提高活跃率,比如在社群里组织一些话题性的交流探讨,资源对接,或者组织一些从线上到线下的见面活动。
3、VIP专属群
在社群发展的过程中,确实出现过,把有些不适合的客户加入一个社群的场景。因为一个客户出现相应的问题,那么用户在群里可能会出现炸群,不满意投诉的情况。所以,VIP客户专属小群服务就很适合企业了。
对于有一些客单价非常高,或者产品相对比较私密的情况下,用户是不方便在群里互动的。就可以以这种专属VIP小群服务为主。
二、群名称就是名片
群名称是社群的的名片,让进群的人一目了然,我们这个社群的本质是做什么的。要简单好记、易理解、易传播,不要有过长的形容词修饰语,或者奇怪的倒装语,最好的方式是保持在11个字符内最佳。
三、有仪式感的群仪式
仪式感是一个社群长期存在,提高群质量的重要方式,让社群成员形成固定的仪式化行为,提高群内人员粘性、参与度、强化社群组织之间的关系。

1、仪式固定化
社群的每次活动采用固定的形式,个性化欢迎语、群规、社群活动时间等。
2、设计明确的触发点
设计社群的触发点是为了培养群成员的习惯,提升其对社群的期待和关注。这个触发点可以是时间,也可以是事件。
3、提升社群成员参与度
讲到这里,群内容规划就比较重要了,定期鼓励群内人员做热点事件、知识类型等分享,带动群内活跃,让群成员都有参与感。
四、保持群内社交互动
社群要想保持热度和活跃度,群管、群成员之间的互动必不可少。此外。社群的活跃度会提升社群的转化率和成交额。
社群主要采用以下一些措施提升社群成员的关注度、参与感、让社群成员在举办活动时能积极的响应。

(1)游戏互动。定期在群内进行有趣的游戏,激发群成员的参与热情,保持社群的高热状态。
(2)公告预热。活动开始前,提前公告通知用各种话术的红包热场,吸引群成员的眼球与参与。
(3)明群分工。每个活动群设置指挥人员,配置其他附属人员,分工明确,进行活动运作。
社群运营核心是促进用户使用、培养用户习惯,社群运营的方法可能也千变万化,但打造一个优质社群,才是企业运营社群的根本。

如若转载,请注明出处:https://www.yiheng8.com/130197.html