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兼职委员展开调研工作。通讯员供图

他们融入到社区党建中,为区域化党建工作建言献策;他们发挥机关单位优势,帮助基层党组织解决实际问题;他们在社区和群众之间起到穿针引线的作用,有效推动区域共建共治共享……他们是社区“大党委”兼职委员。

去年10月以来,清新区在8个镇全面创新性推行中心社区“大党委”工作机制,目前已全面完成第一批社区“大党委”兼职委员全覆盖工作。该举激发各兼职委员将现有的资源汇聚起来,为在社区治理和解决群众民生实事问题上注入强劲动力。

●南方日报记者 贺欢 通讯员 黄振寰 何雪莹 刘可

互联共建??

51名“大党委”兼职委员上任

去年10月以来,清新区在8个镇全面创新性推行中心社区“大党委”工作机制,择优选派26名具有代表性和影响力的“两新”组织党组织党员,下沉社区一线担任“大党委”兼职委员,各镇还分别举行了社区党组织兼职委员集中聘任仪式和培训课程,全面完成第一批社区“大党委”兼职委员全覆盖工作。

今年1月初,为进一步充实兼职委员力量,在经过深入基层社区调研之后,清新区全面加强统筹,从区纪委监委、区人大、区政协、市公安局清新分局、区民政局、区残联等25家在社会治理、服务群众方面具有优势资源的单位中,择优派出素质高、能力强、群众认可度高的领导,下沉社区担任“大党委”兼职委员。

截至目前,全区14个社区的51名“大党委”兼职委员上任履职。此举是清新区跳出社区抓社区,打破过去以行政区域、条块系统为基础的工作体系,将党建工作、党建资源在一定范围内开放和整合,把多元的党建主体、党建内容、党建工作凝结成一个有机系统,建强社区核心,形成齐抓共管、互联共建的工作合力。

精准服务??

走访调研助推社区科学决策

兼职委员的到来不仅为社区干部队伍增添了新鲜血液,其在自身领域的工作经历也为社区工作提供了新经验和新方法,为社区治理方面提供了高质量的方案。

兼职委员到社区工作后,马上开展调研,工作推进“快”;参与辖区走访,联系群众“实”。

侯贤斌是太和镇城西社区“大党委”兼职委员,在走访入户调研及与小区物业座谈交流中,发现部分老旧小区物业与居民纠纷较多,居民群众反映最多的是物业管理服务不到位,小区卫生差、绿化美化差、车辆停放乱的“三差”问题比较集中。走访调研后,经与社区党总支商讨,侯贤斌把问题罗列出来,整理成一份问题清单,进行清单式整改,以问题为导向,进一步提高物业为民服务的能力和水平,完善小区物业管理长效机制。

在第一轮的走访调研中,兼职委员以熟悉居民、了解居民的切实需求、为居民提供更为精准的服务为导向,共梳理出党建工作类、民生服务类、设施建设类等热点难点问题22项32件问题。为下一步社区治理决策提供真实严谨的依据和科学有效的建议。

高效治理??

解决群众微实事235件

“目的是借助兼职委员专业特长、资源优势与社会影响力等正能量,重点解决一批基层治理、民生服务、安全生产等群众关心关注的问题。”清新区委组织部相关负责人说,要进一步切实发挥兼职委员作用,凝聚更多资源力量,助推社区提高决策质量、增强解难实效,为城市品质提升贡献组织力量。

在充分调研掌握情况后,兼职委员们以专业资源对接民生需求,以专业服务解决群众问题。

譬如:应急管理局兼职委员结合实际工作到商铺开展“三小”场所安全生产工作排查,重点对“三小”场所是否存在违规住人、明火做饭、不规范用电、消防器材是否正常可用等消防安全隐患进行专项排查和整治,目前已配合镇和社区排查“三小”场所安全生产工作2362家;清新区卫健局兼职委员协助太和镇群众接种新冠疫苗,安排第一针疫苗接种2869人,全程接种8224人;山塘镇居委社区“大党委”兼职委员深入居委社区走访辖区内的留守儿童,做好他们心理健康建设工作……

据统计,2022年以来,全区各社区联合“大党委”兼职委员共慰问困难老人、留守儿童等特殊群体100余人,共解决群众微实事235件。

清新区通过建好用活社区“大党委”工作机制,激发各兼职委员将现有的资源汇聚起来,在社区治理和解决群众民生实事问题上注入强劲动力,将逐步打造区域统筹、共建共治共享、资源要素流动畅通的高效基层治理服务体系。

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